Hybride Arbeitswelten
Wie kann Hybrid einen besseren Arbeitsplatz für Sie schaffen?
Unternehmen brauchen ein flexibles, hybrides Arbeitsplatzmodell, das durch Technologie ermöglicht wird, um die Erfahrung der Mitarbeiter zu verbessern und die Unternehmensleistung zu steigern.
Ihre Fragen
Ihr Weg zur hybriden Arbeitswelt
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Drei Stufen der Transformation
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Unser Ansatz
Ob Sie Mieter eines oder mehrerer Standorte sind – wir bieten Ihnen einen einzigartigen, integrierten Ansatz, um Ihre Flächen neu zu definieren.
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Unsere Stärken
Unser Team hilft Ihnen, fundierte Entscheidungen zu Ihrer Immobilienstrategie und Ihrem Arbeitsumfeld zu treffen.
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Unsere Lösungen
Ob Sie Mieter eines oder mehrerer Standorte sind – wir bieten Ihnen einen einzigartigen, integrierten Ansatz, um Ihre Flächen neu zu definieren.
Unser Team hilft Ihnen, fundierte Entscheidungen zu Ihrer Immobilienstrategie und Ihrem Arbeitsumfeld zu treffen.
Drei Stufen der Transformation
Unser Ansatz
Projektverständnis
Wir strukturieren relevante Informationen und definieren gemeinsam einen Projektverlauf mit klaren Zielen und Verantwortlichkeiten. So entsteht eine erste Roadmap mit Meilensteinen und Zeitplan.
Grundlagenermittlung
Wir analyiseren Ihre Arbeitsweisen und Prozesse und erstellen auf dieser Basis Arbeitsplatz- und technische Anforderungsprofile sowie Raumkonzepte. In einem weiteren Schritt prüfen wir Mietvertragskonditionen und Rückbauverpflichtungen.
Verortung im Kontext
Wir vergleichen die Analyseergebnisse mit aktuellen Trends und stellen entsprechende alternative Szenarien auf.
Vision und Strategie
Mit Gap und SWOT Analysen entwickeln wir Ihre Strategie für die zukünftige Arbeitswelt aus Unternehmens- und Mitarbeiterperspektive. Daraus leiten wir ein Workplace-Konzept ab.
Validierung der Strategie
Auf Basis zweier Hypothesen: Verbleib am Standort oder Umzug prüfen wir die bestmögliche Lösung für die Umsetzung Ihrer Arbeitsplatzstrategie.
Empfehlungen
Wir erstellen eine Bewertungsmatrix für Ihre Entscheidungsfindung und begleiten Sie während des gesamten Prozesses.
Unsere Stärken
360° Kompetenz
Wir mobilisieren unsere Kompetenzen in den Bereichen Konzeption, Umsetzung und Technologie, um Sie bei der Optimierung Ihrer Nachhaltigkeitsstrategie zu unterstützen, damit Sie Ihren ökologischen Fußabdruck und Ihre Betriebskosten senken und die gewünschten Ergebnisse schneller erreichen können.
Expertise & Know How
In den vergangenen 15 Jahren haben mehr als 400 Nachhaltigkeitsexperten mit 700 Kunden weltweit zusammengearbeitet, um deren Nachhaltigkeitsambitionen in die Tat umzusetzen und ihre Ziele zu erreichen.
Entwickeln und managen von Immobilien
Wir helfen Ihnen dabei, Ihre geschäftlichen Ziele zu erreichen und gleichzeitig die Herausforderungen der Nachhaltigkeit zu meistern, um eine nachhaltige und effiziente Immobilie zu schaffen.
Unsere Lösungen
Hybride Lösungen
Die Unternehmen von heute wissen, dass sie agil bleiben und Veränderungen annehmen müssen, um relevant zu bleiben - dennoch stehen sie vor enormen Herausforderungen, wenn sie die richtigen strategischen Entscheidungen treffen wollen. Wir bei JLL sind der Meinung, dass kluge Entscheidungen auf einem soliden Fundament beruhen müssen. Wir sind ein weltweit tätiges Beratungsunternehmen, das Unternehmen aller Branchen dabei unterstützt, ihre geschäftlichen, personellen, digitalen und Corporate-Responsibility-Ziele zu erreichen.
Hybride LösungenNeue Technologien nutzen
Der Übergang zu hybriden Arbeitsplätzen erfordert CRE-Technologie, Daten und Erkenntnisse, die die Produktivität steigern, Innovationen fördern und die Zusammenarbeit erleichtern. Beschleunigen Sie den Übergang zum hybriden Arbeitsplatz, indem Sie die Produktivität und Zusammenarbeit mit einer einzigen vernetzten App steigern.
Neue Technologien nutzenSustainable Operations
Ein JLL-Servicepaket für ihr gesamtes Portfolio, das Ihr Immobilienmanagement auf eine neue Ebene bringt
Sustainable Operations
Entwicklung einer Strategie für die Zukunft der Arbeit
Mehr Informationen zu hybriden Arbeitsplatzkonzepten
Finden Sie eine hybride Raumlösung, die passt
Hybrides Arbeiten ist ein Teil des größeren Arbeitsplatz-Ökosystems eines Unternehmens, das alle Arbeitserfahrungen der Mitarbeiter umfasst: Büroräume, flexible Räume, externe Standorte sowie virtuelle und erweiterte Realitäten.
Wie hat sich die Erwartung an den Arbeitsplatz verändert?
Die jüngsten Ergebnisse unseres weltweiten Barometers der Präferenzen von Büroangestellten zeigen, dass die forcierte Einführung von Telearbeit zwar Chancen eröffnet, aber auch neue soziale Risiken birgt.
Wohlbefinden am Arbeitsplatz
Unternehmen starten Pilotprogramme, um neue Arbeitsformen auszuprobieren. So wollen sie herausfinden, was am besten funktioniert, bevor sie in neue Arbeitsplatzkonzepte für ihr gesamtes Immobilienportfolio investieren. Sichern Sie das Wohlbefinden am Arbeitsplatz.
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Lassen Sie uns über die Möglichkeiten und Chancen hybrider Arbeitswelten sprechen!
Möchten Sie mehr über die Umsetzung einer hybriden Arbeitsplatzstrategie erfahren? Über die entsprechende Umgestaltung Ihrer Büros und Nutzung von Flex-Office? Kontaktieren Sie uns — wir freuen uns auf Sie.
Miguel Rodriguez Thielen Head of Office Leasing Germany
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